採用情報

よくある質問

ドライバーのよくある質問をご紹介します。

長期休暇はありますか？: 当社は大手スーパー様の配送を中心とした配送業務を請け負っております。年末年始やゴールデンウィーク、お盆でもスーパー様の配送などはありますので、当社ではそういった繁忙期を外した時季に3～4連休程度でしたら相談にのることができます。

土日は休めますか？: 当社の公休は月8日でシフト制となっております。土日はスーパーの物量も増加し、休める人数も少なくなります。希望休取得制度で月に2日までは休日の希望を申請することができますが、同じ日に希望者多数の場合は抽選にて決定します。

給与はどのくらいもらえますか？

勤続年数や扶養家族がいらっしゃるかどうかなどで支給額が異なってきますので、以下の2つのパターンで説明します。

1. 入社1年目、25歳、扶養家族なしの場合：総支給額約330,000円

皆勤手当・無事故手当・乗務手当・残業手当などを含む。
※深夜帯勤務の場合は上記金額に深夜手当が加算され、別途通勤手当も支給されます。

2. 入社5年目、40歳、扶養家族ありの場合：総支給額約372,000円

当社では中・高校生の子を扶養している場合は1人当たり1万円の教育手当が支給され、配偶者6,000円、子5,000円/人の家族手当も支給されます。
※当社規定の扶養の条件があります。
※深夜帯勤務の場合は上記金額に深夜手当が加算され、別途通勤手当も支給されます。

拘束時間はどれくらいですか？: 配送コースによって異なります。　
当社では、ドライバーの労働時間管理・長時間労働の削減に取り組んでおり、ドライバーの月の拘束時間が均等になるよう努めております。
実績で、１日の拘束時間の平均は10時間～11時間（休憩時間１時間を含む）です。

手積み、手降ろし作業はありますか？: 基本的にはありません。
一部コースによってはあるコース（時間帯）もありますが、メインコースであるスーパー様の配送業務では、手積み、手降ろし作業はありません。

倉庫作業員のよくある質問をご紹介します。
※当社ではいわゆるパート・アルバイトさんのことを「パートナー」さんと呼んでいます

連休はとれますか？: 当社は大手スーパー様から委託をうけて入出荷・倉庫管理業務を行っています。
年末年始やゴールデンウィーク、お盆などの繁忙期を外せば連休は可能です。

土日は休めますか？: 当社は取引先様の営業カレンダーに合わせて倉庫業務を行っていますので、基本的に1年を通して止まることなく仕事をしています。
そのため、従業員の休日はシフト制となっており、平日にお休みをお願いすることが多いです。
お子様の運動会や学校行事など土日に休みを希望される場合は、事前に申請をしてもらえればシフトで調整を行い休みを取得することは可能です。

給与はどのくらいもらえますか？ ※正社員・準社員の場合。パートナーは時間給です。

勤続年数や扶養家族がいらっしゃるかどうかなどで支給額が異なってきますので、以下の2つのパターンで説明します。

1. 入社1年目、25歳、扶養家族なしの場合：総支給額約300,000円

皆勤手当・冷蔵庫手当・残業手当などを含む。※深夜帯勤務の場合は上記金額に深夜手当が加算され、別途通勤手当も支給されます。

2. 入社5年目、40歳、扶養家族ありの場合：総支給額約345,000円

何名くらい働いていますか？: 倉庫作業員は、正社員16名、準社員10名、パートナー95名の合計121名です。
男女比では男性62％、女性38％で、女性社員も活躍しています。

年齢層はどれくらい？何歳まで働けますか？: 20代～70代まで、どの年齢層も一緒に頑張っています。
当社では正社員は60歳が定年ですが、その後の継続雇用制度により65歳まで、またその後も体調に合わせ働く日数や時間を調整しパートナーとして70歳でも現役で働いていただいている実績もあり、安心して長く働けます。